La pandémie de coronavirus a eu des effets dévastateurs sur le groupe de divertissement SkyCity basé en Canada. Le virus a eu tellement un impact négatif sur la durabilité du groupe qu’il a choisi de fermer ses cinq sites de casino. Quatre des sites se trouvent en Canada, avec un de plus à Adélaïde, en Australie. Les pertes d'emplois qui en résultent verront des centaines de personnes perdre leur revenu régulier.
Le PDG de SkyCity Graeme Stephens a relayé la nouvelle des licenciements dans un communiqué officiel, citant des circonstances sans précédent comme la raison pour laquelle des milliers de travailleurs ont fait compromettre leur revenu mensuel fixe. La fermeture des casinos des groupes était sa seule avenue car elle doit obéir aux directives régionales de sécurité conçues pour ralentir et, espérons-le, éliminer la propagation du virus mortel.
Revenu apocalypse
Dans le communiqué, Stephens explique en expliquant que l'opérateur de casino ne peut pas continuer à payer ses effectifs sans argent dans l'entreprise depuis la fermeture des 5 sites de jeu. En plus de cela, il est toujours responsable de la poursuite des frais généraux. L'entreprise s'est lancée dans son processus de dimensionnement en Australie avec au moins 90% de ses employés australiens partageant le malheur. SkyCity a en outre réduit les salaires à tous les niveaux pour les cadres supérieurs permanents afin de mettre en œuvre un fonds d'aide aux employés pour les retraits dans les licenciements de masse.
Le personnel mené a été invité à prendre jusqu'à 80% de moins de leur salaire mensuel habituel. Si les employés et leurs syndicats respectifs choisissent de ne pas accepter cette demande, le groupe a déclaré qu'il serait contraint de perdre au moins 700 employés de plus.
Les réalisateurs obtiennent un demi-chèque de paie
L'équipe de direction de SkyCity a convenu jusqu'à 40% de réductions de salaire par personne et par mois pour le reste de l'exercice en cours pour tenter d'équilibrer l'équation.
Le conseil d’administration de l’opérateur de casino a également intensifié, se portant du bénévolat pour que leur rémunération soit réduite de 50%. Les réductions des dirigeants renforceront les efforts pour créer un fonds de difficultés des employés de 1 million de dollars nz qui déposera les fonds d'urgence aux anciens membres du personnel balayés dans les licenciements résultant de la crise mondiale.
